Congé maternité, paternité, d’accueil de l’enfant ou parental… les conditions et la prise en charge diffèrent selon les salariés de l’officine. De plus, la... suite
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La convention collective impose au salarié et à l’employeur un certain nombre de règles quant à l’organisation des congés, qu’ils soient annuels, exceptionnels ou liés... suite
Véritable casse-tête pour les chefs d’entreprise qui doivent gérer les plannings et les absences de leurs collaborateurs, le droit individuel à la formation (DIF), s’il... suite
Plus que de simples outils de gestion, les logiciels sont devenus des partenaires indispensables pour coordonner l’activité de l’officine. Mais comment les choisit-on ? Par... suite
Encore perçu par une majorité de pharmaciens comme une pratique onéreuse et sans réel intérêt, l’audit peut se révéler, s’il est correctement réalisé, un véritable... suite
Pour la plupart proposées par les grossistes-répartiteurs et les groupements, les marques de distributeurs ont réussi à s’implanter dans les pharmacies, contribuant à... suite
